Sommaire de l’épisode
En compagnie de Maurice Thévenet, nous explorons l’évolution du management. Nous abordons cette question sous différentes perspectives permettant de porter un regard différent sur le management, l’art de diriger, la culture et le rôle du travail.
Rappelez-vous que le rôle du manager est de s’assurer qu’un collectif produise des résultats et que dans toute organisation, on a toujours une marge de liberté. Il est important de la reconnaître et de savoir comment l’utiliser.
Maurice Thévenet
Professeur de management à l’ESSEC depuis presque quarante ans, Maurice Thévenet a écrit ou coécrit plus de 15 ouvrages et quantité d’articles sur le management et la gestion des ressources humaines. Il est une des sommités dans ce domaine en langue française.
Disponible aussi sur:
Détails de l’épisode
- (00:00) Bienvenue à l’épisode 108
- (01:34) Introduction
- (01:56) L’évolution continue du management
- (04:55) Organisation, système et interactions
- (09:14) Culture locale et culture d’entreprise
- (12:36) La perspective française du travail
- (17:44) Maintenir l’attractivité du travail
- (22:07) Collaboration des secteurs public et privé
- (25:26) Comment manager
- (30:14) Conseils aux jeunes cadres
- (31:17) Conseils aux dirigeants
- (33:10) Conclusion
Ressources
Coordonnées
- LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/maurice-th%C3%A9venet-16083845/
- Courriel: thevenet@essec.fr
Références
- Le plaisir de travailler (M. Thévenet, 2004)
- Humanocratie – Libérez les talents et dynamisez votre entreprise (G. Hamel et M. Zanini, 2021)
